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《贏在責任心 強在執(zhí)行力》二天
提升學員對待工作職責的高度責任意識，做好責任三不放過管理，提高學員的高度工作責任結果意識，主人翁意識、三大責任意識。
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【支行行長】高級班課程：行動學習課程介紹
企業(yè)經營內部各要素的系統(tǒng)關系，企業(yè)子系統(tǒng)與商業(yè)生態(tài)母系統(tǒng)的全面關系，驅動因素：商業(yè)生態(tài)系統(tǒng)演進與變化的永恒性，變化的過程——從量變到質變。
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《打造職場人士的感恩陽光心態(tài)》
本課程從“打造感恩陽光心態(tài)、自我正向激勵、快樂高效工作”入手，秉承幸福心理學理念，運用企業(yè)教練技術，學會積極自我暗示，讓員工更主動工作，開心生活！
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《網點人員職業(yè)化六項修煉 》中基層課綱
提升銀行柜員和客戶經理等一線員工和客戶經理做事的用心程度、辦事效率、面對客戶時體現出職業(yè)化形象、擁有各種工作技能、堅持銀行的品牌、靈活處理糾紛等是多么重要，也是銀行業(yè)多數領導層密切關注的事情。提升員工的職業(yè)化利于提升銀行的品牌與利潤。本課程基于職業(yè)化這幾方
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《凝心聚力——賦能卓越團隊凝聚力訓練營》二天一夜
它超越了單純戶外體驗訓練的培訓弊端，超越了傳統(tǒng)教育只給答案不注重學員成長的訓練模式，結合教練技術及潛能激發(fā)等行為心理學，深入受訓者突破延續(xù)訓練課程。
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商務禮儀與銷售職業(yè)化提升
課堂氣氛輕松活躍，團隊性、互動性、參與性讓學習更加落地、高效、實戰(zhàn)；需要當場演練PK（命題式實操／情景模擬），深度鞏固和強化學習成果。
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《基業(yè)長青——繞開中小企業(yè)發(fā)展路上的“雷區(qū)”》課綱1天
剖析中小企業(yè)在發(fā)展中，尤其是轉型升級中最常見的途徑及面臨風險，提供相應解決思路；提出轉型升級過程最關鍵點，最核心要素及提升思路；
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《科技類企業(yè)財稅業(yè)務培訓》 提綱
稅收行政處罰追溯期限適用五年的特殊規(guī)定，稅務機關不得因納稅人陳述、申辯給予更重的處罰，新行政處罰法稅務執(zhí)法中的變化要點。
